Rattaché(e) à la Responsable RH, vous prenez en charge la gestion des recrutements de la structure :
- établissement du cahier des charges avec les managers
- sourcing de profils via la mise en ligne d'annonces, le traitement du retour de celles-ci ainsi que par approche directe sur les réseaux / CVthèques
- pré-séléctions téléphoniques et entretiens physiques en binôme avec les managers
- établissement des propositions d'embauches, des contrats de travail et DPAE
- typologie de profils orientés techniciens / ingénieurs sur toute la France en alternance, CDD et CDI
Issu(e) d'une formation RH, vous possédez minimum 2 à 3 ans d'expérience dans le recrutement en entreprise et/ou en cabinet/agence de recrutement.
Vous êtes autonome sur tout le process de recrutement, et sur les méthodologies de sourcing en ligne.
Poste à pourvoir dès le mois de juillet ou septembre pour mission d'intérim de 3 à 4 renouvelable.
Localisation du poste à Avignon.
Salaire selon profil : 30-35Ke brut, 37h avec RTT et tickets restaurants.
